二、素质招
销售“以人为本”绝对是真理。显然,若店员的素质不高,对专卖店的整体销售绝对会带来“恶梦”。当然,这一“恶梦”是可以不做的——只要企业对所有店员进行有效地培训,达到上岗标准再上岗,有根有据的将销售风险降到最低。提高店员的销售素质,至少要对其进行以下方面的专业培训。
1、服务素质。一个店员的服务态度,决定了他或者她的服务质量和销售业绩。因此,企业应该帮助每个店员建立起正确的服务态度观,使其能够热情、积极、科学的去服务。只有这样——长期拥有良好的服务心态、工作心态,整体工作才能真正的做好,并且在业绩上有着明显的体现。
2、销售技巧。销售技巧是相通的,但仍然因行业的不同会产生一些“变异”——对投影电视机行业而言,采用的销售技巧就要与卖药品、化妆品、服装等产品要有区别。因此,投影电视企业应该提炼出本品牌产品的最佳销售方法、方式和技巧,并且让每一个店员都娴熟的掌握,为产品的快速销售加分。
3、创新能力。销售过程中会遇到很多的问题,也会发现很多更佳的销售方法、销售技巧……面对这些情况,店员是熟视无睹式的不理不睬,还是积极的去总结、提炼、创新,并且用于今后的工作中呢?我们要求的是后者。
笔者相信,只要店员的服务态度培训到位,加上专卖店里面的“企业文化”做得好,其向心力必将强烈,由此带来店员的工作高积极性,并且通过创新能力的基础训练,必将促使众多店员全身心的工作,不断地创新,不断地为提高专卖店的销售额而努力!