作为大屏幕显示领域的后起之秀,小间距LED显示屏在经过了2014年的概念普及期,到2015年,开始步入应用推广期。今年的北京Infocomm展会上,各路企业对小间距LED显示屏的展示,不再局限于单纯的产品,而是以整套解决方案亮相就是有力的佐证。应用时代的开启,在向业内企业展示出更巨大的增长潜力的同时,也对入局企业提出了更高的要求。
如,彩易达总经理郑先生在接受投影时代采访时就坦言,小间距LED市场准入门槛较高,并不是所有企业都能站稳脚跟,包括了技术门槛、规模门槛、品牌门槛、营销策略等,跟传统的LED显示屏推广要求完全不同,因此,在市场发展过程中,可能会屏蔽到不少中小型企业。
无独有偶,洲明科技蔡总在接受投影时代采访也曾明确表示,进军小间距LED市场的企业需要跨过几道门槛,包括了巨额研发资金的支撑、技术难题的攻克、经营模式的创新,从资金实力、研发实力、渠道布局三个维度对企业提出了高标准,而想要同时满足上述要求,企业的综合实力不言而喻。
由此可见,在小间距LED市场的拓展,已经由单纯的技术比拼,开始向企业综合实力的比拼靠拢——强者生存,在这种情况下,“大企业”无疑就成为了制胜的关键,而要想在最短时间内做大做强,并购无疑是首选。基于此,在如今的LED显示屏行业,并购成为了潮流性趋势,比如,勤上光电收购彩易达,洲明科技收购蓝普科技,联建光电控股易事达,甚至有三星收购了美国LED显示屏生产商Yesco Electronics。
随着应用市场的不断拓展,相关企业如果想要在激烈的市场竞争中夺得先机,不仅要在技术研发层面提速,更要在渠道布局、品牌树立等多个方面拔得头筹,这显然需要不断提升的综合实力支撑,因此,在未来的市场发展中,企业并购热情会持续高涨,成为小间距LED市场寡头格局形成的主要推动力。
除了企业基于自身发展的考量,整个行业发展态势也是大企业效应的重要成因。相关机构预测,在未来五年,(2014年至2018年),小间距LED产品的市场规模复合增速将达到110%,潜在市场空间在千亿元以上。这正是各路企业对小间距LED市场热情高涨的原始驱动力。从业数量增多虽然有助于应用市场规模的迅速扩张,却也增加了内部恶性竞争、产品良莠不齐、后续服务不完善等潜在风险,而大企业效应,能够有效控制业内企业的数量与质量,从长远角度来说,有利于整个行业的健康持续发展。
无论是立足于业内企业自身发展,还是立足于整个行业发展,大企业效应都成为了关键一环,因此,可以预见的是,在未来的小间距LED市场发展中,“大企业化”将成为一道独特的风景。