华平股份拟推股票期权激励计划

    12月26日午间，华平股份公布了股票期权激励计划草案，拟向激励对象授予 305.06 万份股票期权，涉及的标的股票种类为人民币 A 股普通股，约占本激励计划签署时公司股本总额 22000 万股的 1.39%。行权价格为21.95元。激励对象为公司董事、中高层管理人员以及公司认定的核 心技术（业务）人员，合计 138 人。

    草案规定，任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票累计不得超过股权激励计划提交股东大会时公司股本总额的 1%。公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的 10%。激励计划有效期为股票期权授予之日起至所有股票期权行权或注销完毕之日止，有效期最长不超过四年。

    行权时间及业绩考核目标为：第一次行权时间为自授予日起12个月后的首个交易日起至授予日起24个月 内的最后一个交易日当日止，行权比例为30%，业绩考核目标为2014年度净利润相比2013年的增长率不低于25%，2014年净资产收益率不 低于8.0%；第二次行权时间为自授予日起24个月后的首个交易日起至授予日起36个月内的最后一个交易日当日止，行权比例为30% ，业绩考核目标为2015年度净利润相比2013年的增长率不低于50%，2015年净资产收益率不低于8.5%；第三次行权时间为自授予日起36个月后的首个交易日起至授予日起48个月内的最后一个交易日当日止，行权比例为40% ，业绩考核目标为2016年度净利润相比2013年的增长率不低于75%。2016年净资产收益率不低于9.0%。