理光引领“环境零负荷”增长方式

    日前，理光被全球咨询公司德勤评为代表“绿色包容性经济”的领先企业之一。这一评选结果出自德勤2012年度“环境零负荷”增长监测报告（Zero Impact Growth Monitor 2012）。报告研究了10个行业中65家领军企业的可持续性业务活动，其中仅有6家企业（不到被研究企业的10%）达到了旨在采取根本性措施、将他们所在行业转型至“绿色经济”的水平。

    理光被认可已达到了业务可持续性的生态系统级别，达到这一级别的企业还包括：彪马、耐克、雀巢、联合利华等。 这意味着，理光已极富远见地率先制订了2020年以后的中长期目标。此外，理光还将其各项政策植入到整体战略愿景中，即最大程度减少其对环境和社会产生的负面影响，并通过让供应商和其他利益方参与到业务活动中，创造真正的共同价值。

    理光多年来一直致力于环境保护。理光的创始人早在70多年前就率先意识到企业社会责任的重要性，并承诺在理光业务活动的每一个层面确保社会可持续性，为公司客户不断创新，追求可持续的业务实践。今天，理光正努力成为能够让员工引以为傲的公司，尽可能达成对社会负责任的增长。通过将理光的承诺和具有前瞻性的业务战略紧密挂钩，公司将促进客户和自身业务的可持续和盈利性发展。此外，理光集团还制订了截至2050年的二氧化碳减排目标，承诺将其产品整个生命周期的二氧化碳排放量减少87.5%（以2000财年为基准）。除此之外，理光在伦敦、纽约和悉尼树立的独特的生态广告牌也体现了公司环保精神。这些广告牌旨在传递以下信息：提升公众的环保意识，鼓励所有人为打造可持续社会贡献力量。另外，每个广告牌均使用自然能源。

    在理光看来，业务、社会与地球三者紧密相连。无论在何处，理光都在秉持社会责任感的基础上，追求业务增长。将承诺与前瞻性的业务战略相结合，理光推动了客户及其自身运营的可盈利、可持续发展。