大连科迪荣获2011年度大连市“模范劳动关系和谐企业”

    昨日，全市加强和谐劳动关系建设工作会议在市委礼堂召开。省委常委、市委书记唐军，市委副书记、市长李万才出席会议并作重要讲话。会上对我市100家模范劳动关系和谐企业进行表彰，大连科迪作为高新区企业代表上台领奖。

    大连科迪视频技术有限公司是国内领先的视频信号处理、传输和切换产品的供应商，产品涵盖广播电视、专业视听、安防监控等领域，是国内最大的矩阵产品厂商之一，在经营发展等方面均处于行业领先地位。

    多年来，公司明确实施“通过坚持不懈的努力，创世界一流民族品牌”的战略目标，贯彻“专注、创新、诚信、发展、和谐”的价值理念，形成具有特色的企业文化氛围，有力推动了企业持续、快速、稳定、协调发展。公司荣获国家商务部颁发的“AAA诚信企业”证书、连续多年被评为“守合同、重信用”企业、 “优秀工会服务站”等光荣称号。

    一、完善管理制度，切实维护员工利益

    自公司成立以来，建立了较为完善的劳动关系管理体系和管理制度。用合同明确企业和员工各自的权利和义务，把员工最关心的工资作为集体协商签订集体合同的核心内容，每年重新协商一次工资标准，使员工工资与企业效益同步增长。坚持把职工诉求代理作为工会一项全员参与，全会动手的重要工作，加强协调、整合资源，讲求实效，为诉求职工提供了便捷、周到、满意的服务。

    公司严格按照《劳动合同法》的规定，及时与新员工签订劳动合同，办理用工登记手续，公司劳动合同签订率达100%；员工劳动合同存档备案率100%；员工社会保险和住房公积金缴纳率100%；员工依法享有年度带薪休假、婚假、生育假等覆盖率达100%； 防暑降温费、采暖补贴、满勤奖等福利待遇发放率100%；职工满意度100%。让广大职工充分享受知情权、参与权、表达权、监督权的同时，也为促进劳资双方互利共赢提供了基础保障。

    二、坚持以人为本，营造良好工作环境

    公司始终坚持“以人为本”的文化理念，力求为员工构建一个集知识、趣味、新闻、行业信息于一体的企业文化平台。将提高员工道德和科学文化素质作为重点常抓不懈，建立员工和谐成长环境，积极组织各种形式的职业技能比赛，技术培训等活动。分别在各部门设立图书区，读书角，积极为员工添置新书、加大了专业书籍、报刊的订阅，有效推进员工队伍知识化进程。

    在工会及团组织带领下，全体员工积极参加市、区举办的各项文化活动，并在园区组织的各种球类、棋牌类、摄影、绘画、歌唱比赛中取得优异成绩。

    公司内部也处处体现人性化管理，采纳员工对办公环境的调整建议，为办公区增添绿色植物，更新办公设备，为外地员工报销探亲路费，在每位员工生日当天送上蛋糕卷。各部门也通过开展各类团队建设活动，如自编、自导、自演的联欢会，知识竞赛，远足踏青、趣味运动会等充分展现了广大员工朝气蓬勃的精神面貌。

    三、携手同心同德，推动社会和谐发展

    多年来，科迪始终坚持发挥社会公共服务与加强企业文化建设的良性互动作用，促进广大职工身心健康和全面发展。公司及全体员工相信受益于社会，就应加倍回报社会。

    2008年科迪产品进驻奥运会主会场鸟巢、水立方、北京奥运交通指挥管理中心、中央电视台和央视国际网站等数十个奥运工程项目，为确保产品及时就位，公司号召全体员工积极备战奥运，开辟单独生产线，一切订单以奥运为先。2010年，科迪数字矩阵成功用于上海世博会白俄罗斯馆，公司给予高度重视，调动多名技术骨干进行反复调试，严把质量关，确保每一台设备都达到最优异的性能指标。2010年，科迪数千路分配器用于广州亚运盛会，公司组织工程师团队提前赶赴会场安装、调试，提供全天候的服务和技术支持。

    金融危机时期，困难重重，当许多公司实施裁员降薪政策时，科迪始终没有降低员工福利，不但没有裁员反而为社会增加了十几个就业点。

    四川汶川特大地震、青海玉树地震灾害发生后，公司第一时间组织全体员工捐款捐物奉献爱心，并开辟绿色通道，优先支持灾区重建，为恢复灾区广播电视系统运行做出重大贡献。

    和谐像一阵春风，为劳资双方营造了良好的氛围；和谐似一块基石，奠定了企业与职工共建共享的基础；和谐仿佛一汪清泉，滋润着社会主义社会每一寸温暖的土壤。科迪将继续加强和谐社会建设，为把大连建设成为富庶美丽文明的现代化国际城市做出贡献。

    大连科迪视频技术有限公司 www.dlkedi.com